日前，從黑龍江省人力資源和社會保障廳獲悉，哈爾濱工程北米科技有限公司成功獲批博士后創(chuàng)新實踐基地，標(biāo)志著公司在人才培養(yǎng)和科技人才平臺建設(shè)方面取得了新的突破。
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科技是第一生產(chǎn)力，設(shè)立博士后創(chuàng)新實踐基地，旨在通過引進(jìn)博士后高層次人才，開展科研項目研發(fā)和技術(shù)攻關(guān)，提高企業(yè)的整體科研水平和核心競爭力，從而促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。近年來，公司緊緊圍繞創(chuàng)新驅(qū)動、人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，始終把引育高層次創(chuàng)新型青年人才作為隊伍建設(shè)的重要工作之一，進(jìn)一步加大高層次人才工作對提高公司創(chuàng)新能力的支持力度，推動產(chǎn)學(xué)研深度融合。博士后創(chuàng)新實踐基地是引進(jìn)培養(yǎng)博士后青年創(chuàng)新人才的重要平臺，致力于開展科研創(chuàng)新，推動科研成果轉(zhuǎn)化，充分發(fā)揮博士后制度在推動人才培養(yǎng)和科研進(jìn)步中起到重要作用。博士后工作是具有中國特色的培養(yǎng)高層次創(chuàng)新型青年人才的重要舉措，是深入實施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的重要內(nèi)容。博士后制度的建立在推動高層次人才隊伍建設(shè)，特別是創(chuàng)新型青年人才培養(yǎng)、引進(jìn)和使用，加強(qiáng)創(chuàng)新平臺建設(shè)，促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，提升科技創(chuàng)新能力和核心競爭力等方面發(fā)揮了重要作用。下一步，公司將以博士后創(chuàng)新實踐基地的建設(shè)為契機(jī)，進(jìn)一步完善基地建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范管理，為博士后人員提供科學(xué)的指導(dǎo)服務(wù)。同時依托博士后創(chuàng)新實踐基地，吸引、培養(yǎng)更多高層次、高素質(zhì)的青年優(yōu)秀人才，建立創(chuàng)新科研團(tuán)隊。結(jié)合行業(yè)戰(zhàn)略、地方需求培育前沿科研項目，推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研深度融合和科研成果轉(zhuǎn)化，為龍江振興發(fā)展提供新優(yōu)勢。
